
Myers-Briggs Type Indicator® (MBTI®)
Entendiendo las preferencias para impulsar el desarrollo
El MBTI® es la herramienta de personalidad más confiable y respetada en el mundo, basado en la teoría de los tipos de Carl Jung y desarrollado por Isabel Myers y Katharine Briggs.
El MBTI® ayuda entender las diferencias individuales y descubrir nuevas formas de trabajar e interactuar con otros de manera efectiva.
Los tipos de personalidad resultan de la combinación de las cuatro letras referentes a las cuatro dicotomías o pares opuestos:
- Mundo favorito: ¿De dónde proviene tu energía? ¿Del mundo exterior o interior? Esto se conoce como Extroversión (E) o Introversión (I).
- Información: ¿Cómo percibes la información? ¿Prefieres conocer a través de los sentidos o interpretar y agregar significado? Esto se llama Sensación (S) o Intuición (N).
- Toma de Decisiones: Al momento de tomar decisiones, ¿Prefieres primero observar la lógica y consistencia o primero mirar a la gente y las circunstancias especiales? Esto se llama Pensamiento (T) o Sentimiento (F).
- Estructura: Manejando el mundo externo, ¿Prefieres decidir las cosas o prefieres mantenerte abierto a nueva información y opciones? Esto se llama Juicio (J) o Percepción (P).
Con la combinación de estas dicotomías se genera la Tabla de Tipos. Cada individuo pertenece a un tipo diferente y esto contribuye a entender las diferencias y a construir a través de ellas.

Beneficios:
- Mejora el autoconocimiento
- Mejora la comunicación y relaciones (personales y profesionales)
- Comprende las fortalezas y puntos ciegos
- Permite desarrollar la inteligencia emocional
- Permite desarrollar las habilidades de gestión y liderazgo
- Ayuda a mejorar la forma en la que resuelves los conflictos
Aplicaciones:
- Durante la inducción del colaborador para una mejor inmersión
- En procesos de coaching y desarrollo de liderazgo
- En talleres o sesiones grupales para integración de equipos
- En programas o universidades corporativas para trabajar culturas de integración y desarrollo
Nota: El Myers-Briggs® es una herramienta de desarrollo,
NO se recomienda utilizarla para procesos de selección.
NO se recomienda utilizarla para procesos de selección.

Assessments utilizados por el 88% de las compañías Fortune 100.
Si ya estás certificado puedes usar:
MBTI® StepI Sample Report
MBTI® StepII Sample Report
MBTI® Team Sample Report
Si no estás certificado puedes adquirir:
Es la aplicación de MBTI con acompañamiento que te ayuda a entender la teoría del tipo y te permite llegar a tu resultado verificado en un proceso interactivo.
El MBTI Complete se recomienda para procesos masivos de aplicación o para introducción en procesos de desarrollo.
El MBTI Complete se recomienda para procesos masivos de aplicación o para introducción en procesos de desarrollo.
MBTI® Global Complete Sample Report
MBTI® Infografía
