La evaluación Strong Interest Inventory® es una de las herramientas de planificación de carrera, más confiable y de uso frecuente en el mundo. Se puede utilizar a nivel académico en las universidades, así como en las organizaciones empresariales como ayuda para desarrollar el talento más brillante.
Como consejero de carrera o asesor académico, deseas que tus estudiantes tengan las mejores herramientas para prepararse para el futuro. Es por eso que, The Myers-Briggs Company ha creado un conjunto de herramientas “Career Ready, Career Strong” basado en la evaluación Strong Interest Inventory® para ayudarte a promover tus servicios profesionales y hacer que tus estudiantes sigan el camino correcto. Este kit de herramientas incluye:
• Video “Social Media Tips with Karen and the Strong Interest Inventory® Assessment”
• Webinar: “Challenging and Unique Strong Interest Inventory® Profiles”
• Video “Cómo elegir una carrera basada en intereses”
¡Esperamos que estos recursos te sean útiles!
¡Certifícate en STRONG en inglés y 100% en línea!
Programa dirigido a orientadores vocacionales, consejeros de carrera, asesores académicos de preparatorias y universidades. Coaches, consultores en recursos humanos y especialistas en re colocación.
STRONG® ha guiado a miles de estudiantes universitarios y a trabajadores a mitad de carrera en la búsqueda de una trayectoria satisfactoria. Este programa de Certificación te enseñará a utilizar la evaluación Strong Interest Inventory® de forma ética y profesional. Principalmente se trata de cómo administrar e interpretar con éxito los informes para la búsqueda de carrera y desarrollo profesional.
El Strong se puede aplicar en Programas de Coaching, Desarrollo de Carrera y Outplacement.
El programa está diseñado para realizarse en aproximadamente 35-40 horas, a tu propio ritmo.
¿Cómo ayuda?
- Elección de carrera universitaria, ayuda a los estudiantes a descubrir sus intereses profesionales e identificar qué áreas de estudio son las más adecuadas.
- Exploración de carrera, abre las puertas del mundo laboral a los solicitantes de trabajo por primera vez y a los que están considerando una transición de carrera mediante la identificación de sus intereses.
- Desarrollo de carrera, ayuda al autoconocimiento y proporciona una comprensión más profunda de las fortalezas y debilidades, incluyendo el estilo de trabajo y la orientación para asumir riesgos.
- Compromiso de los empleados, ayuda a alinear y reflejar los intereses personales con áreas de responsabilidad en su trabajo.
- Reintegración, ayuda a las personas a navegar en el proceso de re introducción después de un periodo de desconexión laboral.
Ventajas y Beneficios
- Ayuda a las personas a identificar trayectorias profesionales satisfactorias.
- Proporciona diferentes perspectivas de carreras, desde áreas generales de interés hasta ocupaciones específicas.
- Proporciona datos sólidos y fiables acerca de los intereses de una persona y sus preferencias de trabajo.
- Aplicable en los entornos educativos y profesionales.
- Ayuda a reducir el riesgo en la contratación, principalmente en el desarrollo del personal clave.
- Ayuda a las organizaciones a la retención de empleados motivándolos y reconociendo sus necesidades.
Características
- Cuenta con más de 80 años de investigación.
- Abarca ampliamente seis áreas de interés para determinar en qué medida una persona es: artística, investigadora, social, emprendedora, convencional o realista.
- Mide preferencias dentro de 30 campos profesionales.
- Enlista las diez primeras ocupaciones compatibles (de los 260 puestos de trabajo posibles).
- Describe el estilo personal del individuo en temas, como: liderazgo, trabajo en equipo y toma de decisiones.
¿Por qué es tan popular?
El assessment Strong es una herramienta de confianza porque está:
- Respaldado por investigación rigurosa.
- Regularmente actualizado para reflejar los cambios en el mundo actual de trabajo.
- Con el respaldo y orientación de la red global de distribuidores de The Myers-Briggs Company.
¡Motiva a las personas a tener éxito. Ayúdalos a ampliar sus opciones de carrera!
Contáctanos para más información ►http://bit.ly/HDS_RRHH
Human Development Solutions es único certificador y distribuidor autorizado por The Myers-Briggs Company en Español para Latinoamérica. Más información: contact@humandevelopmentsolutions.com (52.55) 56.68.02.69.